女主播扒开屁股给粉丝看尿口,精品性影院一区二区三区内射,波多野42部无码喷潮在线,337p人体粉嫩胞高清视频

中文 English
首 頁 > 新聞中心 > 公司新聞
公司新聞
公司新聞 | 2021年校招新員工崗前培訓活動紀實
公司新聞 | 2021-7-9 | Views: 699

在喜迎中國共產黨成立100周年、公司成立15周年之際,公司又迎來了一年一度的批校招新員工入職

崗前培訓班開班儀式

72上午,2021年校招新員工崗位培訓班開班儀式如期舉行,公司全體中高層干部參加開班儀式。開班儀式上,運營副總周運成向全體新員工逐一介紹公司主要管理團隊,通過了解中高層干部的主要情況及工作履歷,進一步鞭策和激勵新員工適應新環(huán)境、投入新工作;新員工進行自我介紹,每位中高干部結合自身的成長經歷,在職場和學習等方面給予新員工提出了建議和忠告。

董事長兼總經理楊東強對新員工的到來表示熱烈歡迎,并從三個方面對新員工提出要求和希望:

一要充分認識了解行業(yè)特點,做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

全面了解和認識行業(yè)特點、職業(yè)特性的基礎上,做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,實現從實習生向助理工程師、專業(yè)工程師、專業(yè)主管工程師、項目經理、職能部門分公司經理、管等方向的發(fā)展。鼓勵新員工在做好本專業(yè)知識學習的同時,積極拓展第二專業(yè)的學習,以促使自己綜合能力的全面提升。

二要做好角色轉變與適應

一是要實現從學生向職場人的心態(tài)轉變;二是要主動學習,注重學習方式、方法的轉變;三是要主動交流和溝通;四是勇于嘗試,勤于經歷,善于總結積累。

三是要養(yǎng)成良好的品德與習慣

一要在工作中培養(yǎng)吃苦耐勞精神;二要養(yǎng)成良好的工作和生活習慣;三要以積極、主動的心態(tài)投入工作;四要在工作中敢于擔當。

簡潔而不失隆重的崗前培訓開班儀式,也是新員工的入職儀式,希望各位新員工能從公司主要管理團隊的閱歷、建議或忠告以及楊總的致辭中汲取成長的養(yǎng)分、前行的動力。

最后,號召全體新員工牢記“大氣做人、小心做事為人處世之道。“大氣”是一種做人的氣度,是人格魅力中的一種特質。一個人“大氣”,無論何時何地都會受到歡迎和尊重?!靶⌒摹笔且环N做事的態(tài)度,是做事習慣中的一種特質?!靶⌒摹奔仁俏覀兘档湾e誤的前提,又是我們做事成功的保障。以“大氣”的胸懷做人,以“小心”的態(tài)度做事,于人受歡迎,于事有保障。


、項目實地參觀學習

在工程中心經理李一飛的帶領下,新員工來到位于泰興市的濟川藥業(yè)項目部進行實地參觀和學習,在項目經理劉承網的講解下了解項目的實施管理內容、項目生活與學習等情況,對項目部的工作生活環(huán)境有了進一步的了解和認知。


、崗前培訓

為期一周的崗前培訓涵蓋規(guī)章制度、職場輔導、實地參觀學習、專業(yè)知識入門培訓、座談交流和團建活動等內容。其中,各職能板塊分別從規(guī)章制度、財務知識、商務管理、招采管理、施工管理、EHS管理等方面進行了培訓,讓新員工有了系統(tǒng)性的認知和了解。

在為期兩天的專業(yè)知識入門培訓中,四位專業(yè)工程師分別對裝修、暖通、管道和電氣四個專業(yè)進行基本識圖、施工工藝介紹、案例展示、基本技能等內容。

另外,造價中心王依婷以“轉變、學習與成長”為主題,結合自身成長經歷,對新員工進行職場輔導,幫助新員工適應新環(huán)境,融入新團隊。


、總結交流與團建活動

同時,舉行新老員工座談會,全面了解和聽取新員工對崗前培訓工作的意見和建議;通過組織聚餐和夜游無錫古運河的形式開展新員工團建活動,旨在幫助新員工了解無錫,幫助新員工更好的融入鑫達大家庭,分享經驗,促進共同成長。

祝愿新同事在新的崗位上發(fā)揮新動能,創(chuàng)造新業(yè)績,貢獻新力量!

綜合辦公室 供稿



站長統(tǒng)計   |   百度地圖   |   返回頂部   |   蘇ICP備17065501號-1
©Copyright 江蘇鑫達建設工程有限公司 版權所有 2005-2020. All Rights Reserved. 網站制作:慧云傳媒 | 無錫企業(yè)宣傳片